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title: Escasez de Talento 2024
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# Escasez de Talento 2024

 1 min de lectura

Publicado el 16/01/24

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**Cada año ManpowerGroup pregunta a los empleadores si tienen dificultades para cubrir sus vacantes.**

Las habilidades técnicas y humanas que se requieren en la actualidad para los puestos más demandados continúan evolucionando rápidamente. ManpowerGroup encuestó a 40,077 empleadores en 41 países revelando que 75% de las compañías a nivel global reportan dificultades para encontrar los perfiles que necesitan, lo que denominamos escasez de talento.

**En México el 68% de los empleadores tiene dificultades para encontrar los perfiles que necesita.** En nuestro país las posiciones más difíciles de cubrir son:

1. Tecnologías de la Información y Análisis de datos
2. Ventas y Marketing
3. Atención al Cliente y Front Office
4. Operaciones y Logística
5. Administración y Soporte en Oficina

**Las habilidades más buscadas:**

1. Colaboración y Trabajo en Equipo
2. Razonamiento y Resolución de Problemas
3. Responsabilidad y Credibilidad
4. Pensamiento Crítico y Analítico
5. Resiliencia y Adaptabilidad

**Los principales sectores con retos para encontrar los perfiles que necesitan son:**

- Tecnologías de la Información 79%
- Bienes de Consumo y Servicios 72%
- Transporte, Logística y Automotriz 69%

 

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