--- title: Reporte ESG 2023-2024 description: Este informe anual muestra los avances de ManpowerGroup en sus pilares ESG de Planeta, Personas y Prosperidad y Principios de Gobernanza 2023-2024 image: https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/imagen5.jpg --- [![MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/4412988/hubfs/MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3.png?width=202&height=40&name=MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3.png "MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3")](http://blog.manpowergroup.com.mx/) - [El Futuro del Trabajo](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/el-futuro-del-trabajo) - [Gestión del Talento](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/gestion-del-talento) - [Tu Nuevo Empleo](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/tu-nuevo-empleo) - [Investigaciones](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/investigaciones) [![MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/4412988/hubfs/MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3.png?width=202&height=40&name=MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3.png "MPG_BE_Logo_SS_HOR_MC_RGB_REG-3")](http://blog.manpowergroup.com.mx/) - [El Futuro del Trabajo](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/el-futuro-del-trabajo) - [Gestión del Talento](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/gestion-del-talento) - [Tu Nuevo Empleo](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/tu-nuevo-empleo) - [Investigaciones](http://blog.manpowergroup.com.mx/tag/investigaciones) # Reporte ESG 2023-2024 2 min de lectura Publicado el 27/09/24 ![](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/imagen5.jpg) Este cuarto informe anual describe los avances de ManpowerGroup en sus pilares estratégicos ESG de Planeta, Personas y Prosperidad y Principios de Gobernanza.   ![ESG2023-24](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/4412988/hubfs/ESG2023-24.png?width=396&height=223&name=ESG2023-24.png)   El informe de este año **Trabajar para cambiar el Mundo** hace un seguimiento de nuestros avances en el apoyo a Gente y Planeta mediante la creación de una fuerza de trabajo mundial calificada que aproveche la innovación y las tecnologías emergentes para un mañana más ecológico y próspero.     Nuestro plan está integrado en nuestra estrategia corporativa – cuidar el Planeta, amplificar nuestro impacto en las Personas y Prosperidad, y adherirnos a unos sólidos Principios de Gobernanza con nueva conciencia y urgencia. ![ESGPRINCIPIOS-1](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/4412988/hubfs/ESGPRINCIPIOS-1.png?width=813&height=316&name=ESGPRINCIPIOS-1.png)     **Planeta** Estamos orgullosos de ser los primeros de nuestro sector en ver validados nuestros objetivos climáticos por la iniciativa Science Based Target (SBTi). Tenemos medidas decisivas para poner en marcha Planes de Transición Climática a través de cinco ejes clave: 1. Aumentar el uso de energías renovables 2. Reducir las emisiones de carbono en nuestros desplazamientos al trabajo 3. Electrificar nuestra flota 4. Promover los viajes de negocios ecorresponsables 5. Ampliar nuestro impacto en toda nuestra cadena de suministro **Gente y Prosperidad** **Creando Impacto Global, Un empleo a la vez.** Los avances tecnológicos y el ingenio humano están abriendo nuevas puertas de oportunidades a personas de todo el mundo, siempre que dispongan de las competencias necesarias. Como organización global con presencia en más de 70 países, con oficinas propias en miles de comunidades y una vasta red de empleados, asociados, candidatos, clientes y socios, creamos un impacto global, un empleo a la vez. Juntos estamos en un viaje para ayudar a millones de personas a desarrollar habilidades, construir conocimientos y aplicar sus talentos para acelerar la adopción de nuevas tecnologías en todas las industrias para mejorar sus vidas y tener un impacto en el planeta. **Principios de Gobernanza** La confianza, la transparencia y la responsabilidad son fundamentales para cumplir nuestro propósito y nuestra promesa de crear valor para todas las partes interesadas. Nos comprometemos a dirigir una empresa responsable y transparente, a establecer elevadas normas éticas para nuestro sector y nuestra cadena de suministro, y a adoptar las mejores prácticas de gobierno corporativo. Para conocer más sobre nuestras acciones, compromisos y resultados, descarga el informe completo.   [![Descargar Reporte ESG](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/4412988/4f26c1dd-3a6c-473a-9edb-5cb5cf2c5664.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/4412988/4f26c1dd-3a6c-473a-9edb-5cb5cf2c5664)     ### Comparte [whatsapp://send?text=https://blog.manpowergroup.com.mx/manpowergroup/reporte/esg/2023-2024](whatsapp://send?text=https://blog.manpowergroup.com.mx/manpowergroup/reporte/esg/2023-2024) ### LO MÁS VISTO ## [Gestión de personas en 2026: de la tecnología al propósito humano](https://blog.manpowergroup.com.mx/talent-solutions/gestión-de-personas-en-2026-de-la-tecnología-al-propósito-humano) Publicado en 07/01/26 Tanto para quienes planean mejorar su empleabilidad como para quienes desean ingresar al mercado laboral, desde Talent Solutions les contamos cómo será el mundo del trabajo en el año que empieza. 3 min de lectura ## [Mundial de fútbol: las oportunidades que se abren para los mexicanos](https://blog.manpowergroup.com.mx/manpower/mundial-de-futbol-las-oportunidades-que-se-abren-para-los-mexicanos) Publicado en 10/12/25 Con la cercanía del próximo torneo de la FIFA, que se jugará en parte en México, son muchos los puestos laborales que se están creando para dar la mejor recepción a todas las hinchadas. A medida que ... 3 min de lectura ## [Guía para Implementar la Inteligencia Artificial](https://blog.manpowergroup.com.mx/experis/guía-para-implementar-la-inteligencia-artificial) Publicado en 22/01/26 La inteligencia artificial ha evolucionado de forma acelerada y hoy se ha convertido en un habilitador clave para la eficiencia, la innovación y la competitividad empresarial. Sin embargo, su ... 2 min de lectura ## [Payrolling: los beneficios de este servicio esencial para las empresas modernas](https://blog.manpowergroup.com.mx/manpower/payrolling-beneficios-de-este-servicio) Publicado en 23/04/25 Poder delegar estas tareas a un equipo especializado puede darle una gran ventaja a las compañías que las contratan. 1 min de lectura ### ¡Sigue las tendencias! Suscríbase a nuestro Newsletter para recibir contenido sobre el futuro del trabajo. [IR ARRIBA](https://blog.manpowergroup.com.mx/manpowergroup/reporte/esg/2023-2024#scrolltop) ![MANPOWERGROUP](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/MANPOWERGROUP.png) ![MANPOWER](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/MANPOWER.png) ![logo_experis](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/logo_experis.png) ![logo_talentsolutions](https://4412988.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hubfs/4412988/logo_talentsolutions.png) ### ACERCA DE MANPOWERGROUP Creemos que es posible desarrollar organizaciones y personas de forma sostenible. 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