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ManpowerGroup y la Revolución Digital

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Propuesta de Reforma Laboral dentro del marco de la Justicia Cotidiana

Durante el 2015, el Centro de Investigación y Docencia Económicas (CIDE) entregó al Presidente de la República los resultados de su estudio y diagnóstico de los temas más sensibles para México, relacionados con la impartición de justicia, con el objetivo de dar a conocer una clara detección de las áreas de oportunidad en nuestro sistema. 

Propuesta de Reforma Laboral dentro del marco de la Justicia Cotidiana

 

Fecha de publicación Oct 31, 2016   Leer MásLeer Más

 

¿Qué es eso de "Networking" y cómo se hace?

Todas las personas -y en especial los profesionistas- necesitan establecer ciertas relaciones con la finalidad de hacer negocios. Sin embargo, no siempre resulta sencillo entablar relación con extraños. Esto aplica en especial para las personas en Latinoamérica, quienes por lo general requieren que una tercera persona de su confianza sea el eslabón que los presente con extraños para sentirse cómodos para platicar, hacer nuevos contactos y posteriormente poder llegar a hacer negocios. Una regla tácita en dicha región es que uno no hace negocios con desconocidos y, adicional a ello, la gente no tiende a presentar entre ellos a sus conocidos, lo que resulta en una desventaja cultural. Para superarla, se recomienda como primer paso conocer el significado e importancia del networking. 

 

Fecha de publicación Oct 20, 2016   Leer MásLeer Más

 

Prácticas Comunes de Elusión y Evasión de Impuestos en el Outsourcing o Tercerización de Personal

En el mundo del trabajo existe el Outsourcing bueno y malo. Se define como Outsourcing Malo el que practican algunas organizaciones con la clara intención de evadir impuestos o hacer una elusión de los mismos. Elusión no equivale a evasión, pero se aprovecha de lo que no está reglamentado. A través de estas figuras encontramos la contratación de personas que no pagan ISR, IMSS, INFONAVIT, etc. Esto es Outsourcing malo porque busca no pagar y genera un alto riesgo.

 

Fecha de publicación Aug 29, 2016   Leer MásLeer Más

 

¿Cómo ser una Mamá Profesionista?

Al paso de los años el rol de las mujeres ha cambiado considerablemente. Hoy representan 21 millones de la Población Económica Activa de nuestro país y, de ese total, 80% son madres trabajadoras y 20% son jefas de familia responsables al 100% del ingreso de su hogar.

Mamá Profesionista

 

Fecha de publicación May 9, 2016   Leer MásLeer Más

 

Cuando eras niño, ¿qué querías ser de grande?

ManpowerGroup realizó una encuesta para descubrir si cumpliste los sueños profesionalmente que tenías cuando eras niñ@.

Cuando eras niño, ¿qué querías ser de grande?

 

Fecha de publicación Apr 29, 2016   Leer MásLeer Más

 

Home Office, un modelo de trabajo

El Home Office sea visto como un modelo de trabajo que debe ser incluido en la estrategia de RH, y no sólo contemplarlo en casos de contingencia, de esta manera las empresas van a estar preparadas para sortear cualquier imprevisto que orille a los trabajadores a no ir a la oficina.

home office

 

Fecha de publicación Apr 12, 2016   Leer MásLeer Más

 

El sueño intergeneracional de los buscadores de talento

En repetidas ocasiones se han escrito y publicado datos estadísticos sobre los retos generacionales que permiten la comprensión de este fenómeno desde una perspectiva práctica y lógica. Lo más sobresaliente y conocido son precisamente las características que identifican a cada rango de edades en diversos aspectos de la vida diaria.

 

El sueño intergeneracional de los buscadores de talento

 

Fecha de publicación Feb 9, 2016   Leer MásLeer Más

 

5 tradiciones laborales que debes empezar cada año

Te compartimos las 5 tradiciones laborales que puedes realizar para iniciar un 2016 con mucha energía y una mente positiva.

5 tradiciones laborales para año nuevo

 

Fecha de publicación Dec 22, 2015   Leer MásLeer Más

 

¿Y tú, eres independiente?

A través de los años, el mercado laboral ha integrado distintas transformaciones económicas, demográficas, tecnológicas y de comunicación que lo han convertido en un entorno cada vez más competitivo. Para contender dentro de este escenario, ya no resulta suficiente cumplir únicamente con las actividades que se enlistan en la descripción del puesto, sino que resulta necesario ser proactivos, desarrollar nuevas habilidades y comprender que la oportunidad de crecer profesionalmente depende en gran medida de nosotros mismos.

¿Y tú, eres independiente?

 

Fecha de publicación Sep 14, 2015   Leer MásLeer Más

 

¿Cómo prevenir el estrés laboral?

Acumulación de trabajo, largos desplazamientos entre casa, y oficina y muchas otras actividades cotidianas pueden ocasionar estrés, una de las enfermedades más comunes hoy en día. En específico, el estrés laboral es ocasionado por la presión en el trabajo que afecta física y mentalmente al empleado. Si no es combatido a tiempo, puede ocasionar el síndrome de Burnout, que se refiere al desgaste emocional.

¿Cómo prevenir el estrés laboral?

 

Fecha de publicación Aug 28, 2015   Leer MásLeer Más

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